徐闻县职业高级中学作为一所公办职业高中，其就业推荐服务的靠谱程度通常取决于学校的管理水平、合作企业资源以及当地就业市场情况。以下是一些关键点供你参考：

1. 学校背景与官方合作

公办性质：公办学校一般有较规范的就业推荐流程，合作企业经过筛选，可靠性相对较高。

合作企业：可询问学校是否有长期合作的本地企业（如制造业、服务业、农业等），或是否有校企合作项目（如“订单班”）。

2. 就业支持措施

就业率数据：向学校索取近年毕业生就业率及对口就业情况（如学校官网或招生简章可能公开）。

招聘会与实习：学校是否定期举办校园招聘会或组织实习（实习转就业是常见途径）。

跟踪服务：部分学校会提供就业后的跟进服务，帮助学生适应岗位。

3. 需注意的潜在问题

岗位匹配度：职业中学推荐的工作可能以基层技术岗位为主（如流水线操作、客服等），需结合自身职业规划。

薪资与地域：徐闻县本地就业机会可能集中在农业、旅游、初级加工等行业，薪资水平可能较低，部分推荐岗位可能需要外出务工。

自主选择权：确认推荐是否强制，是否有权拒绝并自行择业。

4. 建议行动

直接咨询学校：联系招生办或就业指导部门，询问具体合作企业名单、往届生就业案例。

联系在校生/校友：通过社交平台或熟人了解真实反馈（如推荐岗位的实际工作内容、待遇等）。

对比其他选择：如果计划升学（如“3+证书”高职高考），可关注学校的升学支持力度。

总结

如果学校有稳定的校企合作资源，且你愿意从事本地或对口行业的工作，就业推荐可以作为靠谱的起步选择。但建议保持理性，结合自身需求多方验证，避免完全依赖学校推荐。对于有更高职业目标的学生，建议同时关注升学或职业技能提升的途径。